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Adecco e Infoempleo 2019: Aproximadamente la mitad de empresas contrataron más empleados

Adecco e Infoempleo predijeron para el 2019 que un 46,1% de empresas contrataría trabajadores con experiencias en ventas, estos datos se obtuvieron de un informe publicado por estas agencias de empleos.

El informe detalló que los puestos de empleos donde habría más ofertas para trabajo serán ventas y comercio con una cifra de 39,82%, el área de tecnologías de la información y la comunicación con un número de 25,64 %, en cargos de ingeniería y producción y para la atención al cliente con 20,6 %.

Estas agencias de empleos se encargan de hacer la selección de personal de las empresas que confían en la valoración de lo que requieren, pero más allá de eso también les permite hacer un diagnóstico anual del comportamiento en los puestos de trabajo y las necesidades en este ámbito en un futuro.

En el informe del 2018 la observación determinó un giro donde las empresas contaron con la contratación de 21% de trabajadores de media, todo esto se debió a una cifra del 38% de personas que emitieron ofertas salariales y un 25,35% a cargos en personal que tienen dudas con su mejoramiento profesional, así como en el ámbito personal en las empresas.

Según datos detallados en el informe, estas cifras se deben a que al menos un 19,72 los empleados no se identificaban según los objetivos de la empresa, 7,04% no se consigue un área de trabajo favorable, 5,63% tuvo errores a la hora de seleccionar al candidato, un porcentaje de 4,23% buscaban armonía en la empresa y con el personal y un 2,82% buscaban solución en malos momentos financieros de la compañía. 

La cifra reflejada en este informe se detalla de una encuesta que se realizó a profesionales en puestos de recursos humanos y los comerciantes del país.

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